Bolsa de Trabajo AHK

La Bolsa de Trabajo AHK es la plataforma ideal para empresas que buscan profesionales con el fin de cubrir vacantes en sus organizaciones o potenciar su rendimiento, así como para aquellos profesionales que buscan nuevos desafíos laborales.


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¿Querés enterarte de todas las búsquedas de la AHK Argentina? ¿Te gustaría recibir notificaciones sobre oportunidades laborales tanto en empresas socias como en compañías no asociadas? Entonces la Bolsa de Trabajo AHK es tu lugar. Registrate y empezá a recibir información sobre todas las vacantes en curso.

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Ofertas laborales

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Empresas

Plataforma de acceso a personal calificado

La AHK Argentina es el primer punto de contacto para los postulantes debido a nuestra excelente interacción económica entre Alemania y Argentina.

A su vez, disponemos de una nutrida base de profesionales especializados con experiencia en ambos países que lo ayuden a lograr sus metas. A través de nuestros diversos servicios, las empresas pueden acceder a profesionales de variadas formaciones para distintos cargos jerárquicos con una orientación internacional. Nuestra propuesta es una atención personalizada adaptándonos a las demandas particulares de cada empresa con la visión que caracteriza a la AHK Argentina.

 

¿Cómo funciona el servicio?

Desde la AHK Argentina ofrecemos el servicio de publicación y recepción de currículums. Contamos con una amplia base de contactos en distintos rubros, contacto con universidades, escuelas alemanas, técnicas, entre otros.  Para la difusión sumamos también nuestros canales digitales como Facebook, Twitter, Instagram, LinkedIn, Whatsapp y nuestra Web.

Para iniciar la búsqueda se debe completar el documento Formulario de Solicitud de Servicio con todo el detalle del puesto a cubrir. Una vez recibido el formulario, desde la AHK generamos la placa preliminar de difusión la cual enviamos a la empresa solicitante para aprobación, para finalmente comenzar con la promoción en nuestros canales. El armado de pieza y difusión lleva aprox. una semana. Las búsquedas quedan abiertas por un mes.

Importante: antes de avanzar con la contratación del servicio leer el documento condiciones generales de uso para empresas argentinas y condiciones generales de uso para empresas extrajeras.

Valores del servicio

-Socios: no deben abonar ningún fee para hacer uso del servicio. Sólo en caso de intermediación exitosa, abonan el 50% del primer sueldo bruto pactado.

-No socios: deben abonar un fee inicial y sólo en caso de intermediación exitosa, abonan el 75% del primer sueldo bruto pactado.

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Búsquedas activas

Ingeniero/a de servicio digital para monitoreo – Primeserv Industry

ORGANIZACIÓN 
Empresa multinacional de reparación y servicio de turbinas de gas, compresores 
y motores.

RESPONSABILIDADES

  • Responsable de todas las cuestiones técnicas, incluida la comunicación con el cliente.
  • Procesamiento de todos los temas técnicos (por ejemplo, monitoreo de máquinas, informes, 
  • recopilación de datos, consultoría, resolución de problemas, crear contenido de notificaciones de eventos).
  • Reconocimiento de peligros, potenciales de mejora y recomendación de modificaciones. 
  • Coordinación técnica interna con otros especialistas.
  • Participación en la planificación y ejecución de revisiones, incluida la información del servicio de campo.
  • Visitas al cliente: para mejorar la relación con el cliente, evaluar el estado de la máquina y las 
  • condiciones. 

REQUERIMIENTOS

  • Experiencia laboral con equipos rotativos como Turbinas de Gas y Vapor, Compresores (Axiales, Centrífugos, de Tornillo). 
  • Experiencia laboral en Centrales Eléctricas, Refinerías, Plantas Petroquímicas y Plantas de Compresión.
  • Título de Ingeniero o técnico en Mecánica/Eléctrica o similar. 
  • Capacidad para adoptar y estar a la altura de los valores fundamentales de la empresa de ser confiable, abierta, innovadora y dinámica.
  • Disponibilidad para periodos de viaje de 1 a 2 semanas.
  • Amplio conocimiento de equipos rotativos.
  • Conocimientos de SAP (deseable).
  • Muy buen nivel de inglés oral y escrito (excluyente) 


¿QUÉ OFRECEMOS? 

  • Contratación efectiva en relación de dependencia. 
  • Horario full-time de 8 a 17 hs. 
  • 20 días hábiles de vacaciones por año. 
  • OSDE 210 para grupo familiar. 
  • Ubicación: Tortuguitas, Prov. Bs. As. 

Enviá tu CV

Técnico Electrónico/Mecatrónico

ORGANIZACIÓN

Importante empresa multinacional proveedora de la industria gráfica

RESPONSABILIDADES

  • Tareas de mantenimiento, diagnóstico de fallas e instalación de equipos nuevos y usados para la industria gráfica.
  • Resolución de problemas atendiendo la demanda del cliente.
  • Seguimiento permanente de las solicitudes de clientes.
  • Reportes al gerente de Servicio Técnico.
  • Coordinación con las partes necesarias en búsqueda de la satisfacción del cliente interno y externo.

REQUERIMIENTOS

  • Secundario técnico completo con orientación electrónica o electromecánica (excluyente). 
  • Estudios terciarios que complementen la educación secundaria (deseable).
  • Experiencia en tareas de mantenimiento en general, en plantas industriales (deseable).
  • Conocimiento en redes, manejo y programación de PLC, programación de convertidores de frecuencia (deseable). 
  • Muy buen nivel de inglés oral y escrito (excluyente).
  • Conocimiento de alemán (deseable).
  • Movilidad propia.
  • Disponibilidad para eventuales viajes al extranjero para prestación de servicios y capacitación.
  • Proactividad en la resolución de problemas.
  • Manejo de herramientas informáticas.

¿QUÉ OFRECEMOS?

  • Contratación efectiva en relación de dependencia.
  • Prepaga OSDE 210.
  • Provisión de herramientas de trabajo.
  • Provisión de notebook, teléfono celular y ropa de trabajo.
  • Horario full time.
  • Tres semanas de vacaciones anuales.
  • Localidad: Ciudad Autónoma de Buenos Aires

Lider Financiero

ORGANIZACIÓN

Compañía internacional líder en tecnología médica y seguridad

RESPONSABILIDADES

  • Soporte y guía financiera para desarrollar la estrategia comercial de la subsidiaria considerando la situación país, aspectos legales y riesgos corporativos.
  • Mantenimiento adecuado y saludable de los aspectos financieros, mediante un manejo y control efectivo del flujo de caja.
  • Responsable de la administración del personal directo en temas de HR, clima laboral y liderazgo.
  • Generación de declaraciones juradas, control y configuración de documentos tributarios.
  • Presentación de impuestos mensuales y anuales.

REQUERIMIENTOS

  • Experiencia laboral previa de al menos 10 años en cargos similares.
  • Estudios formales Financieros.
  • Conocimientos en Legislación Tributaria.
  • Nivel de inglés avanzado (excluyente).
  • Resolución de conflictos.
  • Capacidad de liderazgo y gestión de equipos de trabajo.
  • Habilidades de planificación y organización.
  • Fuertes habilidades de comunicación.
  • Buenas relaciones interpersonales.
  • Actitud proactiva y colaborativa con los departamentos a los que se da soporte.
  • Gestión del cambio.
  • Disponibilidad para eventuales viajes laborales.

¿QUÉ OFRECEMOS?

  • Horario full-time.
  • Puesto de trabajo en Villa Adelina, Buenos Aires.
  • Modalidad de trabajo híbrida.
  • Cobertura médica prepaga.
  • Oportunidades de bonificación por cumplimiento.
  • Auto compañía.

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